Redacción NA
La extensa fundamentación del Proyecto de Resolución entre otras cosas deja en evidencia, por su nulidad, el decreto del Intendente Saloniti con el que recorta los salarios a los Secretarios de su gabinete, ya que sólo es competencia del Concejo Deliberante determinar la remuneración de los mismos. Quedando entonces abierta la puerta para futuros reclamos judiciales de los montos ilegítimamente retenidos, como ya sucedió en el pasado.
También se hace nuevamente foco en el hecho de que el Departamento Ejecutivo Municipal lleva ya dos meses sin presentar los informes por escrito que este cuerpo le solicitara en reiteradas oportunidades, con el fin de esclarecer el estado de las cuentas publicas y los procedimientos por los que se erogaron partidas para el pago de premios u horas extras a empleados que cumplían funciones esenciales.
La Concejal Monín Aquín de Juntos por el Cambio, expresó que ''es más o menos lo mismo que ocurrió cuando nosotros como bloque propusimos ayudar a paliar la situación con un descuento. Legalmente el estado no puede retenerte dinero porque puede haber reclamos después. Hay antecedentes de la situación en nuestra ciudad''.
Además comentó que ''cada bloque o concejal va a decidir a quién dirige ese 30% de su sueldo, y se tiene que hacer una aceptación legal de la donación por esa institución. Lo destinamos a colaborar en forma directa con las asociaciones no gubernamentales para que vaya directo a la gente, que es un poco lo que hicimos como bloque en marzo donando al hospital''.
La extensa fundamentación del Proyecto de Resolución entre otras cosas deja en evidencia, por su nulidad, el decreto del Intendente Saloniti con el que recorta los salarios a los Secretarios de su gabinete, ya que sólo es competencia del Concejo Deliberante determinar la remuneración de los mismos. Quedando entonces abierta la puerta para futuros reclamos judiciales de los montos ilegítimamente retenidos, como ya sucedió en el pasado.
También se hace nuevamente foco en el hecho de que el Departamento Ejecutivo Municipal lleva ya dos meses sin presentar los informes por escrito que este cuerpo le solicitara en reiteradas oportunidades, con el fin de esclarecer el estado de las cuentas publicas y los procedimientos por los que se erogaron partidas para el pago de premios u horas extras a empleados que cumplían funciones esenciales.
